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招聘美容師若干名，年齡35歲以下，有兩年工作經(jīng)驗(yàn)，工資3000～5000招聘美容學(xué)徒若干名，年齡三十以下，有工作經(jīng)驗(yàn)工資面談。

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如果是本地的可以直接去看看情況，如果是外地的，個(gè)人還是勸你別沖動(dòng)

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1.招聘方的情況：包括招聘方的業(yè)務(wù)、工作范圍及地理位置等。

2.對(duì)招聘對(duì)象的具體要求：包括招募人員的工作性質(zhì)、業(yè)務(wù)類型，以及招募人員的年齡、性別、文化程度、工作經(jīng)歷、 技術(shù)特長(zhǎng)、科技成果、戶糧關(guān)系等。

3.招募人員受聘后的待遇：該項(xiàng)內(nèi)容一般要寫明月薪或年薪數(shù)額，寫明執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工休情況，是否解決住房，是否安排家屬 等。

4.其他情況：應(yīng)募人員須交驗(yàn)的證件和應(yīng)辦理的手續(xù)以及應(yīng)聘的手續(xù)以及應(yīng)聘的具體時(shí)間、聯(lián)系的地點(diǎn)、 聯(lián)系人、電話號(hào)碼等。

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美容導(dǎo)師的工作職責(zé)就是受公司（廠家或代理商）派遣為下級(jí)的美容機(jī)構(gòu)提供技術(shù)培訓(xùn)和終端會(huì)議的支持。如某美容院開張或者做促銷活動(dòng)，上級(jí)機(jī)構(gòu)就會(huì)派美容導(dǎo)師來(lái)幫助，給客人講課，其他時(shí)間培訓(xùn)美容師手法、技術(shù)、產(chǎn)品專業(yè)知識(shí)等。美容導(dǎo)師在化妝品、美容公司的地位是非常特殊的，既是公司做市場(chǎng)開發(fā)和發(fā)展的軍師，也是連接公司和客戶的橋梁和紐帶，更讓消費(fèi)者對(duì)產(chǎn)品項(xiàng)目及公司產(chǎn)生信賴感的催化劑。美容導(dǎo)師在美容市場(chǎng)中扮演的角色兼具業(yè)務(wù)員、公司與美容院之間工作協(xié)助者、美容師，美容老師等四種角色，具有市場(chǎng)管理和技術(shù)服務(wù)的雙重功能。擴(kuò)展資料：美容導(dǎo)師所具備的能力：

1、美容消費(fèi)者購(gòu)買美容產(chǎn)品和接受美容項(xiàng)目時(shí)，要涉及到很多專業(yè)知識(shí)，如產(chǎn)品的功效性能，有無(wú)副作用，顧客當(dāng)皮膚類型及服務(wù)承諾，每個(gè)環(huán)節(jié)都包含了很多專業(yè)的知識(shí)，所以美容導(dǎo)師要求一定很專業(yè)才可以更好的引導(dǎo)顧客消費(fèi)，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

2、許多顧客往往對(duì)自己的皮膚類型，特質(zhì)及皮膚的各種問題缺乏了解，對(duì)使用產(chǎn)品進(jìn)行護(hù)理往往一知半解，甚至盲目跟風(fēng)用錯(cuò)產(chǎn)品，引發(fā)更嚴(yán)重的皮膚問題，這就需要美容導(dǎo)師有一定的醫(yī)學(xué)知識(shí)，包括生理和心理學(xué)知識(shí)，幫助顧客分析并找出根本的原因，指導(dǎo)顧客及使用化妝品。

3、美容導(dǎo)師必須熟練而準(zhǔn)確的了解和掌握產(chǎn)品儀器的功能，性能使用注意事項(xiàng)及操作手法等，并且培訓(xùn)好加盟店的美容師，以防止產(chǎn)品在使用過程中出現(xiàn)意想不到的事故。

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招聘美容師廣告要吸引人，就要簡(jiǎn)短有力、待遇明確。

【一、招聘廣告標(biāo)題要有特色】 很多招聘美容師廣告的標(biāo)題就是“招聘啟事”這簡(jiǎn)單的四個(gè)字，就跟白開水一樣無(wú)味，更不用說(shuō)吸引人了，而且很多崗位的招聘標(biāo)題都是這個(gè)，所以找工作的美容師可能會(huì)忽略?！径⒐镜母＠?待遇在顯眼位置】 把公司的待遇福利放在前面，可以吸引美容師的注意力。如果薪酬有一定競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的話，一定要寫出來(lái)?！救?、崗位的發(fā)展空間】 如果在相應(yīng)崗位上有描寫該崗位的發(fā)展空間、發(fā)展渠道及晉升條件，相信很多美容師都會(huì)非常感興趣的。【四、明確崗位要求】 招聘的崗位需要哪些條件，招聘者一定要根據(jù)美容院情況，明確相應(yīng)的崗位要求，哪些是硬性要求，哪些是軟性要求，都要一一寫出來(lái)，這樣是節(jié)省雙方時(shí)間最好的方法?！疚?、招聘的美容師數(shù)量】 招聘的美容師較少時(shí)，可以把招聘的條件設(shè)置的高點(diǎn)，精準(zhǔn)點(diǎn);如果要求不高，希望大量的人員過來(lái)面試時(shí)，可以把相應(yīng)的條件設(shè)低點(diǎn)，招聘人數(shù)就可以寫多點(diǎn)?！玖?、美容院的介紹、地址和聯(lián)系電話】 在撰寫公司介紹和發(fā)展時(shí)，一定要用簡(jiǎn)潔的幾句話把美容院的業(yè)務(wù)和發(fā)展給介紹清楚。留下公司的聯(lián)系方式比較好，可以及時(shí)的解決美容師的疑問。

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對(duì)于美容院、美容企業(yè)的HR來(lái)說(shuō)，寫招聘美容師的廣告已經(jīng)成了家常便飯，因?yàn)槊廊輲熾x職率太高了！招聘美容師廣告怎么寫，已經(jīng)不是問題，問題是怎么寫出吸引人的美容師招聘廣告！ 在網(wǎng)站或社交媒體（微信）招聘的話，招聘美容師廣告怎么寫才有吸引力呢? 一、招聘廣告標(biāo)題要有特色 很多招聘美容師廣告的標(biāo)題就是“招聘啟事”這簡(jiǎn)單的四個(gè)字，就跟白開水一樣無(wú)味，更不用說(shuō)吸引人了，而且很多崗位的招聘標(biāo)題都是這個(gè)，所以找工作的美容師可能會(huì)忽略。

所以，招聘美容師廣告標(biāo)題要有特色，可以參考以下幾個(gè)： XX美容院尋找2015年美容新星！ XX美容院，夢(mèng)想開始的地方！ XX美容院只有你來(lái)了才知道！ 我在XX美容院等你。二、公司的福利/待遇在顯眼位置 把公司的待遇福利放在前面，可以吸引美容師的注意力。如果薪酬有一定競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的話，一定要寫出來(lái)。三、崗位的發(fā)展空間 如果在相應(yīng)崗位上有描寫該崗位的發(fā)展空間、發(fā)展渠道及晉升條件，相信很多美容師都會(huì)非常感興趣的。四、明確崗位要求 招聘的崗位需要哪些條件，招聘者一定要根據(jù)美容院情況，明確相應(yīng)的崗位要求，哪些是硬性要求，哪些是軟性要求，都要一一寫出來(lái)，這樣是節(jié)省雙方時(shí)間最好的方法。五、招聘的美容師數(shù)量 招聘的美容師較少時(shí)，可以把招聘的條件設(shè)置的高點(diǎn)，精準(zhǔn)點(diǎn);如果要求不高，希望大量的人員過來(lái)面試時(shí)，可以把相應(yīng)的條件設(shè)低點(diǎn)，招聘人數(shù)就可以寫多點(diǎn)。六、美容院的介紹、地址和聯(lián)系電話 在撰寫公司介紹和發(fā)展時(shí)，一定要用簡(jiǎn)潔的幾句話把美容院的業(yè)務(wù)和發(fā)展給介紹清楚。留下公司的聯(lián)系方式比較好，可以及時(shí)的解決美容師的疑問?！久廊輲熣衅笍V告范文】 美容師大招募(高薪虛位以待美容師) 一、高薪等你來(lái)挑戰(zhàn)！ 1、工資構(gòu)成：底薪3000~5000元+提成+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金; 2、包食宿，每天有水果; 3、工作時(shí)間7.5小時(shí)/天，加班另計(jì)加班工資或補(bǔ)休，月休6天; 4、定期組織資深美容師進(jìn)行培訓(xùn); 5、達(dá)到考核要求可以申請(qǐng)晉升(不同等級(jí)要求不同)。二、我們需要這樣的你： 1、18-35歲的女性; 2、你可以沒有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，但有一顆上進(jìn)的心; 3、你可以沒做過美容，但有一顆喜歡做美容的心; 4、如果你有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，那就更好了。三、美容院介紹及聯(lián)系方式 這部分參考自家美容院情況撰寫。

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美容師大招募，高薪虛位以待！

　　一、等你來(lái)挑戰(zhàn)高薪！

　　1.工資構(gòu)成：底薪（填寫合適的薪酬）+提成+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金；

　　2.工作時(shí)間：8小時(shí)/天，加班另計(jì)工資或補(bǔ)休，月休6天；

　　3.包食宿，每天會(huì)有下午茶！

　　4.定期組織資深美容師進(jìn)行培訓(xùn)；

　　5.符合考核要求可申請(qǐng)晉升。

　　二、我們需要這樣的你：

　　1.18-35歲的女性；

　　2.你可以沒有經(jīng)驗(yàn)，但要有一顆上進(jìn)的新；

　　3.你可以沒做過美容，但要有一顆喜歡做美容的心；

　　4.當(dāng)然了，你就有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)?zāi)蔷透昧耍?/p>

　　三、美容院介紹及聯(lián)系方式

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　　基本工資可以給1000元　　技能補(bǔ)助根據(jù)水平高低不同給予,然后是工作年齡,　　跟你干的長(zhǎng)短和表現(xiàn)給　　最后就是誰(shuí)拉的客戶多,尤其有人認(rèn)為她好,而且愿意再來(lái)找她的可以加提成,總體工資2000左右　　可以刺激大家的干勁和維護(hù)自己的利益(不努力的就發(fā)的少)　　初級(jí)美容師　　· 申報(bào)條件　?。ㄒ唬┰诒竟しN連續(xù)工作二年以上；　?。ǘ┰诒竟しN學(xué)徒期滿；　?。ㄈ┙?jīng)正規(guī)初級(jí)美容師技能培訓(xùn)，取得畢（結(jié)）業(yè)證書?！　【邆渖鲜鰲l件之一，可申報(bào)初級(jí)美容師職業(yè)技能鑒定。　　· 鑒定方式　　按照標(biāo)準(zhǔn)參照型要求考核（也稱水平考核）。知識(shí)要求和心智技能考核采取閉卷筆試。題型及配分比例為：填空題30%，是非判斷題20%，選擇題20%，簡(jiǎn)答題20%，，素描色彩繪畫題10%。　　技能要求采取實(shí)際操作考核和成品考評(píng)?？己祟}目結(jié)構(gòu)為：操作項(xiàng)目，操作時(shí)間，操作要求，使用設(shè)備、工具、原材料，評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)等。　　· 考核場(chǎng)地及設(shè)備要求　　考核設(shè)備需要奧桑噴霧機(jī)、多功能美容機(jī)（高周波電療、陰陽(yáng)電離子、真空吸、健胸、減肥）、紋眉機(jī)、鏡臺(tái)、美容床、美容椅、化妝椅、電源、上下水、照明?！　「呒?jí)美容師　　一、申報(bào)條件　　（一）在本工種連續(xù)工作十年以上　?。ǘ┤〉帽竟しN中級(jí)《技術(shù)等級(jí)證書》后，在本工種工作五年以上；　?。ㄈ┤〉帽竟しN中級(jí)《技術(shù)等級(jí)證書》后，經(jīng)正規(guī)高級(jí)美容師技能培訓(xùn)，取得畢（結(jié)）業(yè)證書。　　具備上述條件之一，可申報(bào)高級(jí)美容師職業(yè)技能鑒定?！　《?、鑒定方式　　按照標(biāo)準(zhǔn)參照型要求考核（也稱水平考核）。知識(shí)要求和心智技能考核采取閉卷筆試。題型及配分比例為：填空題20%，是非判斷題20%，選擇題20%，素描題20%或色彩繪畫題20%，問答題10%，綜合分析題10%。　　技能要求采取實(shí)際操作考核和成品考評(píng)?？己祟}目結(jié)構(gòu)為：操作項(xiàng)目，操作時(shí)間，操作要求，使用的設(shè)備、工具、原材料，評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)等?！　　?考核場(chǎng)地及設(shè)備要求　　· 常用美容儀器、減肥機(jī)、鏡臺(tái)、美容床、美容椅、化　　妝椅、電源?！　≈屑?jí)美容師　　一、申報(bào)條件　?。ㄒ唬┰诒竟しN連續(xù)工作五年以上；　?。ǘ┤〉帽竟しN初級(jí)《技術(shù)等級(jí)證書》后，在本工種工作　　三年以上；　?。ㄈ┤〉帽竟しN初級(jí)《技術(shù)等級(jí)證書》后，經(jīng)正規(guī)中級(jí)美容師技能培訓(xùn)，取得畢（結(jié)）業(yè)證書?！　【邆渖鲜鰲l件之一，可申報(bào)中級(jí)美容師職業(yè)技能鑒定。　　二、鑒定方式　　按照標(biāo)準(zhǔn)參照型要求考核（也稱水平考核）。知識(shí)要求和心智技能考核采取閉卷筆試。題型及配分比例為：填空題30%，是非判斷題20%，選擇題20%，簡(jiǎn)答題10%，論述題10%，素描繪畫題10%　　技能要求采取實(shí)際操作考核和成品考評(píng)，考核題目結(jié)構(gòu)為：操作項(xiàng)目，操作時(shí)間，使用設(shè)備、工具、原材料，評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)等?！　∪?、考核場(chǎng)地及設(shè)備要求　　考核設(shè)備需要奧桑噴霧機(jī)、多功能美容機(jī)（高周波電療、陰陽(yáng)電離子、真空吸、健胸、減肥）、紋眉機(jī)、鏡臺(tái)、美容床、美容椅、化妝椅、電源、上下水、照明?！　∧憧梢匀lara international上美容課程。要上1500個(gè)小時(shí)的課程，包括有修飾指甲，除毛，facial和body。　　考取MLVK美容師執(zhí)照，CIDESCO證書，GLOBAL證書，C.I證書?！　∷饺嗣廊輲熅┏亲咔巫?收入1500元到2500元占32%　　專為“大腕”服務(wù) 提供個(gè)性化診斷———　　據(jù)中國(guó)美容商務(wù)網(wǎng)統(tǒng)計(jì)，按收入劃分，北京美容師月收入800元以下占19%，800元到1500元占43%，1500元到2500元占32%，2500元以上占6%?！　男袠I(yè)發(fā)展新特點(diǎn)分析，社區(qū)美容師和私人美容顧問將成為近幾年最陽(yáng)光的職業(yè)，前者服務(wù)對(duì)象為廣泛的大眾，后者則是社會(huì)的精英階層?！　〖媛毭廊輲熓杖氩桓?做簡(jiǎn)單護(hù)理月掙千元　　劉玫是北京市大興區(qū)人。20歲的她在三環(huán)路邊的一家小型美容美發(fā)店工作。由于店里人手不夠，她一邊要為理發(fā)師做小工，另外還要兼職為顧客做美容。　　劉玫表示，客人層次比較復(fù)雜，她們一般提供的美容項(xiàng)目只是普通的皮膚護(hù)理，使用的產(chǎn)品多數(shù)都是老板從市場(chǎng)批發(fā)來(lái)的，一次最多也就五六十塊錢。　　劉玫告訴記者，類似于她工作的街頭小型美容美發(fā)店里，美容師大都是兼職的。盡管勞動(dòng)強(qiáng)度不小，但這兼職美容師的收入并不高。據(jù)劉玫稱，她們?cè)囉闷陂g，一般只有500元左右的保底工資，再加上提成，收入最高也就1000元左右。“如果技術(shù)熟練點(diǎn)，再就是固定客戶多了，薪水也許能多點(diǎn)?！彼f(shuō)?！　Ｂ毭廊輲熖岢蓜?chuàng)收 升為顧問能掙三千五　　“我每月的收入在2000元上下，如果能多推銷一些產(chǎn)品，還能多拿一些提成。”小雅來(lái)自長(zhǎng)安街沿線的一家中高檔美容院?！　∷硎?，美容院的店長(zhǎng)每天都會(huì)公布銷售業(yè)績(jī)。而美容師除了幾百元的底薪，獎(jiǎng)金全靠從推銷的美容化妝品里拿6％的提成。為了多得提成，美容師們不得不施展渾身解數(shù)。專職美容師收入想提高，只能靠推銷產(chǎn)品的提成創(chuàng)收?！　⌒⊙拍壳白畲蟮男脑甘窃琰c(diǎn)升為美容顧問。當(dāng)上顧問，就不用天天給顧客做護(hù)理，只需針對(duì)顧客的皮膚狀況推薦相應(yīng)的美容套餐，并給出建議。據(jù)小雅介紹，一般美容顧問收入相對(duì)高一些，店里生意不錯(cuò)的情況下，每個(gè)月能掙3500元左右。不過，顧問也照樣有推銷產(chǎn)品的任務(wù)，推銷越多拿得越多?！　∵M(jìn)大型社區(qū)自開美容店 辛苦點(diǎn)賺個(gè)七八千　　干了6年專業(yè)美容師后，趙絹?zhàn)右呀?jīng)厭倦了為別人打工。今年初，她在通州的一個(gè)商品房小區(qū)買房后，就把自己的家改造成了一個(gè)社區(qū)美容院，自己當(dāng)起了老板?！　≮w絹?zhàn)拥拿廊菰褐挥?0多平方米，里面安置了6張床位。為了吸引客源，她加盟了一家比較有名氣的品牌美容連鎖店?！　≠I房后，趙絹?zhàn)邮诸^有些緊，所以嚴(yán)格控制了美容店的支出。除了數(shù)額比較大的加盟費(fèi)和1000多元的工具購(gòu)置，其他的能省就省。比如大型儀器，像離子熏蒸器計(jì)劃找總店租用；美容化妝產(chǎn)品付20％訂金就能從總店直接拿貨。此外，人手方面，也沒有請(qǐng)外人，而是把老家的表妹接來(lái)當(dāng)助理。　　趙絹?zhàn)铀诘氖莻€(gè)大社區(qū)，有4000多住戶。據(jù)趙絹?zhàn)咏榻B，她認(rèn)識(shí)的圈子里的朋友，現(xiàn)在像她這樣在大型社區(qū)，憑借嫻熟的手藝和周到的服務(wù)，賺取回頭客的人很多。她告訴記者，大型社區(qū)美容店每天的平均營(yíng)業(yè)額在500元左右，扣除成本，一個(gè)月最后干賺七八千沒有問題?！　∷饺嗣廊輲熖峁﹤€(gè)性“診斷” 服務(wù)明星月薪上萬(wàn)　　時(shí)下的北京，私人美容師逐漸走俏。某品牌連鎖美容院的一級(jí)美容師田苗告訴記者，她是香港人，去年初來(lái)到北京，之前她一直在香港從事美容業(yè)。到了北京的美容院后，她一般只是為其他美容師提供技術(shù)指導(dǎo)，剩余大部分時(shí)間都是出外為顧客提供個(gè)性化服務(wù)。　　據(jù)田苗介紹，一般能請(qǐng)得起私人美容師的顧客有兩大類，一類是成功的企業(yè)高管，另一類是享有一定社會(huì)知名度的明星、大腕、模特以及各界名人。這些人不缺錢，并對(duì)護(hù)顏有強(qiáng)烈需求，但都特別繁忙，所以是私人美容師最穩(wěn)定的雇主。田苗透露，雇用私人美容師的群體中，也有一定比例的男性，但主要集中在后一類中?！　√锩缃榻B，私人美容師的主要職責(zé)是提供個(gè)性化“診斷”和“治療”，并根據(jù)季節(jié)和膚質(zhì)為顧客選擇適合的護(hù)理品和化妝品，制定最合適的保養(yǎng)計(jì)劃?！　≈劣谒饺嗣廊輲焸€(gè)人收入，她透露，一般從事私人美容顧問的美容師，每個(gè)人手上至少都有十名以上的顧客，每位顧客的月消費(fèi)少則數(shù)千元，多則上萬(wàn)元，所以綜合來(lái)看，私人美容師月收入一般都不低于萬(wàn)元。　　職業(yè)前景　　綜合顧問和設(shè)計(jì)師是發(fā)展方向　　“愛美之心人皆有之，不管是社區(qū)美容師還是私人美容師，都會(huì)有一個(gè)很好的職業(yè)前景?！苯裉焐衔?，智聯(lián)招聘高級(jí)顧問郝健告訴記者?！　?jù)智聯(lián)招聘的數(shù)據(jù)顯示，目前招聘美容師的職位有300多，薪金在1500元至8000元之間?！白雒廊輲煂?duì)從事這個(gè)行業(yè)的人來(lái)說(shuō)是一個(gè)全面的考量，因?yàn)槊廊輲熞鶕?jù)顧客的特點(diǎn)和職業(yè)進(jìn)行針對(duì)性的設(shè)計(jì)?！焙陆”硎??！　【C合能力帶動(dòng)收入　　據(jù)郝健介紹，除了美容方面的專業(yè)知識(shí)以外，美容師的溝通能力要強(qiáng)，對(duì)時(shí)尚的感覺要有，而且要有親和力?！斑€有自己本身的形象一定要保持鮮明的特點(diǎn)，因?yàn)橹挥羞@樣顧客才會(huì)對(duì)你的設(shè)計(jì)能力有所信服?！焙陆「嬖V記者?！　≡谝恍┱衅钢?，記者看到，要求美容師對(duì)于色彩的理解、營(yíng)養(yǎng)學(xué)、心理學(xué)方面都有一些了解和掌握?！懊廊輲熞欢ㄒo美容技術(shù)的發(fā)展，目前最流行的SPA就是一個(gè)很好的例子，許多美容廳因?yàn)樯狭诉@項(xiàng)技術(shù)，美容師的收入大幅提高。”郝健表示?！　】上蝾檰柗较虬l(fā)展　　在談到美容師未來(lái)的職業(yè)發(fā)展方向時(shí)，郝健說(shuō)：“在積累了一定的經(jīng)驗(yàn)之后，美容師的發(fā)展方向可以朝著形象顧問和美容設(shè)計(jì)師的方向發(fā)展?！薄　『陆”硎?，過去人們?cè)诿廊菰好廊菥褪呛?jiǎn)單地跟風(fēng)潮文眉、文唇線，而現(xiàn)在來(lái)美容院美容的人大多會(huì)先讓美容顧問為自己診斷，在遇到皮膚機(jī)理發(fā)生變化時(shí)，還會(huì)主動(dòng)想到向美容顧問咨詢?！　∮纱丝梢钥闯觯廊輲煶藭?huì)簡(jiǎn)單地操作美容工序外，還需要較高的專業(yè)知識(shí)，如提供美容咨詢、色彩咨詢、衣櫥咨詢服務(wù)等。私人美容顧問更高層的工作是私人形象設(shè)計(jì)師，工作屬于更為綜合的范疇。　　開社區(qū)美容院需辦的手續(xù)　　1.申請(qǐng)辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照。個(gè)體戶開業(yè)登記的一般程序?yàn)椋荷暾?qǐng)、受理、審批、發(fā)執(zhí)照?！　?.到銀行開戶。經(jīng)營(yíng)者將所擁有的資金存進(jìn)自己選定的銀行并開設(shè)銀行賬戶。　　3.辦理“法人代碼證書”?！　?.到稅務(wù)局辦理稅務(wù)登記?！　?.到衛(wèi)生防疫站辦理衛(wèi)生許可證?！　?.到物價(jià)部門辦理收費(fèi)許可證。　　7.申請(qǐng)開業(yè)登記表，擇日開業(yè)。（張薇）